회사마다 각기 다른 기업문화가 존재합니다. 그래도, 요즘은 대부분의 회사가 사람의 중요성을 인정하는 추세라 아주 큰
차이가 있지는 않겠지만, ㈜블루홀은 특히나, 사람에 대한 가치를 매우 소중히 여기고 이를 실천에 옮겨, People팀에서도 최상의 근무환경을 제공하는 인사/총무 서비스를 끊임없이 추구하고 있습니다. 이를위해, People팀의 일원이 되려는 분들에게는 업무 경험이나 스킬 등도 중요하겠지만, 사람을 향한 그리고 동료를 향한, 뜨거운 마음과 풍부한 감성 마인드를 더
중요시하고 있습니다.
이를 위해, 입사지원 서류 제출 시에 이력서-자기소개서 이 외에도 아래 추천 도서 중, 최소 한 권을 읽으신 후, 느낀 점을 제출해 주실 것을 필수로 하고 있으며,
가능하시다면, 아래 도서들을 모두 읽어 보실 것을 권해 드리고 있습니다.
* 추천도서들은 최근 1~2년 이내에 발간된 책으로(2008년 최신간은 제외) People팀에서 요구하는 자질에 대해 쉽고 재미있게 쓴 비즈니스 우화들입니다.
1. 경청 (조신영 저, 위즈덤하우스, 2007)
2. 낮출수록 커지는 삶의 지혜, 겸손 (김희수 저, 엘도라도, 2007)
3. 눈사람 마커스 (잭 마이릭 저, 번역서, 토네이도, 2007)
4. 배려-마음을 움직이는 힘 (한상복 저, 위즈덤하우스, 2006)
5. 뜨거운 관심 (하우석 저, 다산북스, 2006)
6. 해피메이커 (이주형 저, 책든사자, 2007)
7. 피드백이야기 (리처드 윌리엄스 저, 번역서, 토네이도, 2007)
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